"Wachsen und Gedeihen für Familie und Betrieb"

Bäuerinnen und Bauern brauchen heutzutage vermehrt Managementqualitäten, Kreativität und Mut, um ihr Unternehmen erfolgreich führen zu können. Rollen und Arbeitsteilung zwischen den Geschlechtern und den Generationen sind im Wandel.

Familien auf bäuerlichen Betrieben sind in ganz besonderem Maße darauf angewiesen, zwei Welten miteinander zu vereinbaren: zum einen die des Unternehmens und zum anderen die der Familie. Beide wollen gut versorgt und unterstützt werden, doch sind die Interessenlagen nicht immer vereinbar. Eine Krise in der Familie bedeutet nicht selten auch eine Krise im Betrieb. Andersherum führen betriebliche Probleme oft auch zu Spannungen in der Familie.

Besonders kritische Situationen sind etwa Hofübergaben und -nachfolgen, das Zusammenleben mehrerer Generationen, Arbeitsüberlastung, Krisen mit dem Lebenspartner oder der Lebenspartnerin, betriebliche Krisen.

Ich biete an, gemeinsam mit Ihnen nach Lösungen und Perspektiven zu suchen und Sie in Entwicklungs- und Veränderungsprozessen zu begleiten.